Influencia de la legislación laboral en el estado financiero de las empresas en la provincia de Ica, 2023

Abstract

El objetivo de esta investigación es examinar el respeto a la legislación laboral y a la vez entender la influencia que tiene en la condición financiera de una Empresa de la ciudad de Ica, Para ello, se empleó como herramienta clave la auditoría económica, que nos permitió identificar las deficiencias que afectaban tanto a los trabajadores como a los empleadores. La legislación laboral en Perú es uno de los factores más importantes para las empresas, puesto que regula las relaciones entre trabajadores y empleadores, protege los derechos de los empleados y define las responsabilidades de los empresarios. Cumplir con estas normativas es fundamental no solo para evitar multas, sino que también favorece la estabilidad y la sostenibilidad de las organizaciones. No obstante, la complejidad y el continuo cambio de las leyes laborales pueden representar desafíos significativos para las empresas, particularmente para aquellas que carecen del asesoramiento necesario. El principal propósito fue estudiar el cumplimiento de la legislación laboral a través de la realización de una auditoría económica, lo que permitió establecer su efecto en el estado financiero de una Empresa de la ciudad de Ica. En función de esto, el tipo de investigación fue aplicada, ya que tras obtener los conocimientos necesarios se implementaron para obtener mejoras y su enfoque es cuantitativo, debido a que los resultados obtenidos, mediante las técnicas adecuadas, fueron cuantificados para evaluar el grado de impacto. Al final, se concluyó que el incumplimiento de la legislación laboral tuvo un efecto negativo en el estado financiero de una Empresa de la ciudad de Ica., ya que ocasionaría un gasto adicional no previsto. Además, se enfatiza la relevancia de llevar a cabo una auditoría laboral durante este proceso. The objective of this research is to examine compliance with labor laws and, at the same time, understand its influence on the financial condition of a company in the city of Ica. To this end, an economic audit was used as a key tool, allowing us to identify deficiencies affecting both workers and employers. Labor laws in Peru are one of the most important factors for companies, as they regulate the relationship between workers and employers, protect employees' rights, and define employers' responsibilities. Compliance with these regulations is essential not only to avoid fines but also promotes the stability and sustainability of organizations. However, the complexity and constant change in labor laws can pose significant challenges for companies, particularly those that lack the necessary guidance. The main purpose was to study compliance with labor laws through an economic audit, which allowed us to establish its effect on the financial situation of a company in the city of Ica. Based on this, the type of research was applied. After obtaining the necessary knowledge, improvements were implemented. Its approach is quantitative, as the results obtained, using appropriate techniques, were quantified to assess the degree of impact. In the end, it was concluded that noncompliance with labor laws had a negative impact on the financial situation of a company in the city of Ica, as it would result in additional unforeseen expenses. Furthermore, the importance of conducting a labor audit during this process is emphasized.