Propuesta de un Plan de Seguridad y Salud Ocupacional en empresas de servicios de pinturas en el distrito de Ica, 2024

Abstract

Objetivo: “Diseñar una propuesta de un Plan de Seguridad y Salud Ocupacional para garantizar la protección de los trabajadores en empresas de servicios de pintura en el distrito de Ica, 2024”. Metodología: Tipo y nivel descriptivo, diseño no experimental. Muestra: 15 trabajadores de la empresa de servicio de pintura. Resultados: se ha evaluado mediante la matriz IPERC, los peligros y riesgos a los que están expuestos estos trabajadores. Conclusiones: Ítem Uso y conocimiento de EPP, manejo y almacenamiento de pinturas y procedimientos de emergencia: El 53,33% cuenta con los EPP necesarios para realizar sus actividades de forma segura. Asimismo, el 46,66% conoce en detalle la Hoja de Datos de Seguridad (SDS) de las pinturas que utiliza, pero el 40,0% considera que el almacenamiento y manejo de pinturas requiere de mejoras, de igual forma, el 46,6% señala que no hay mayor información de las rutas de evacuación y los puntos de reunión en caso de emergencia y 46,6% de los entrevistados señala que ocasionalmente se realizan los simulacros de emergencia. Ítem: Condiciones del ambiente laboral: El 46,6% de los entrevistados señala que la ventilación y calidad del aire es regular, el 46,6% indica que la iluminación es regular y el 46,6% responde que el nivel de ruido es elevado y perturbador, asimismo, el 46,6% indica que ha experimentado molestias o dolores físicos y están relacionados con la ergonomía de su puesto de trabajo. Ítem: Capacitación y comunicación: El 53,33% de los entrevistados indica que la mayoría del tiempo recibe información oportuna y clara sobre los riesgos asociados a su trabajo, el 46,66% responde que la capacitación recibida sobre (EPP, manejo de pinturas, procedimientos de emergencia, ergonomía, etc.) no es práctica, suficiente y que se debe mejorar. De la misma forma, el 40,0% señala que ocasionalmente, sin un calendario definido se realizan las sesiones de capacitación sobre SSO y finalmente el 40,0% de los encuestados señala que en parte el contenido de las capacitaciones se adapta a los riesgos específicos de su puesto de trabajo, pero, el 46,66% indica que ha presenciado o experimentado algún incidente o casi accidente relacionado con la seguridad en el último año pero que no se adoptaron medidas correctivas. Por lo que, el 46,66% responde que tiene conocimiento de la finalidad que tiene el “Plan de Seguridad y Salud Ocupacional” en la empresa. Objective: "To design a proposal for an Occupational Health and Safety Plan to guarantee the protection of workers in painting service companies in the Ica district, 2024." Methodology: Descriptive type and level, non-experimental design. Sample: 15 workers from the painting service company. Results: The hazards and risks to which these workers are exposed were evaluated using the IPERC matrix. Conclusions: Item Use and knowledge of PPE, handling and storage of paints, and emergency procedures: 53.33% have the necessary PPE to carry out their activities safely. Likewise, 46.66% know in detail the Safety Data Sheet (SDS) of the paints they use, but 40.0% consider that the storage and handling of paints requires improvements, likewise, 46.6% indicate that there is no greater information on evacuation routes and meeting points in case of emergency and 46.6% of those interviewed indicate that emergency drills are occasionally carried out. Item: Work environment conditions: 46.6% of those interviewed indicate that ventilation and air quality are average, 46.6% indicate that lighting is average and 46.6% respond that the noise level is high and disturbing, likewise, 46.6% indicate that they have experienced physical discomfort or pain and are related to the ergonomics of their workplace. Item: Training and Communication: 53.33% of respondents indicate that they receive timely and clear information about the risks associated with their work most of the time. 46.66% respond that the training received on PPE, paint handling, emergency procedures, ergonomics, etc., is not practical, insufficient, and needs to be improved. Similarly, 40.0% indicate that OHS training sessions are held occasionally, without a defined schedule. Finally, 40.0% of respondents indicate that the training content is partly tailored to the specific risks of their job. However, 46.66% indicate that they have witnessed or experienced a safety-related incident or near miss in the last year, but no corrective measures were taken. Therefore, 46.66% respond that they are aware of the purpose of the company's "Occupational Health and Safety Plan."