Habilidades gerenciales y la productividad en las grandes empresas de la provincia de Ica; años 2017 - 2019

dc.contributor.advisorAcasiete Aparcana, Manuel Antonioes_ES
dc.contributor.authorJuro Astocaza, Gil Walteres_ES
dc.date.accessioned2023-03-23T19:00:51Z
dc.date.available2023-03-23T19:00:51Z
dc.date.issued2023
dc.description.abstractLa tesis tuvo como propósito determinar la incidencia de las habilidades gerenciales en la productividad de las grandes empresas a nivel de la provincia de Ica. En tal sentido, debe entenderse por habilidades gerenciales al conjunto de capacidades y gama de conocimientos que tienen las personas que dirigen organizaciones o departamentos, con la finalidad de desarrollar las actividades u operaciones con eficiencia y eficacia, tendientes a lograr los objetivos empresariales; por su parte la productividad empresarial está en relación a la cantidad producida y la utilización de los recursos, según resultados esperados. Según problemática, la investigación por el tratamiento de los datos fue de tipo cuantitativa y acorde con la ciencia corresponde al tipo fáctica; ya que se trabajó con hechos concretos o reales; además es relevante resaltar, que de acuerdo a forma y fondo del trabajo, la investigación fue de nivel explicativa, siendo el diseño no experimental, específicamente de corte transversal. La muestra de estudio fue de 369, la misma que estuvo integrada por gerentes y trabajadores de las grandes empresas de Ica. Por su parte, para recolectar datos se aplicó las técnicas de observación, encuesta y análisis documental, siendo los instrumentos las fichas de observación, cuestionario, libros, documentos de gestión, entre otros; luego para procesar los datos se aplicaron las técnicas denominadas: clasificación y tabulación de datos; además de los cuadros y representaciones estadísticas del caso. Entonces, para comprobar las hipótesis se aplicó la técnica del Chi – Cuadrado al 95% de confiabilidad y 5% de nivel de significación, lo que permitió llegar a la siguiente conclusión: Las habilidades gerenciales como capacidad de análisis, de negociación, etc.; aplicadas en las distintas actividades u operaciones empresariales acorde con los requerimientos de mercado, afectan la productividad de las grandes empresas en la provincia de Icaes_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.13028/4059
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad Nacional San Luis Gonzagaes_ES
dc.publisher.countryPEes_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/es_ES
dc.subjectHabilidades gerencialeses_ES
dc.subjectProductividad empresariales_ES
dc.subjectHabilidad cognitivaes_ES
dc.subject.ocdehttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_ES
dc.titleHabilidades gerenciales y la productividad en las grandes empresas de la provincia de Ica; años 2017 - 2019es_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/doctoralThesises_ES
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersiones_ES
renati.advisor.dni21414425
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-5417-0887es_ES
renati.author.dni21405729
renati.discipline413547es_ES
renati.jurorRios Zegarra, William Eberthes_ES
renati.jurorNavarro Guerra, Belinda Marlenies_ES
renati.jurorVasquez Rosales, Marina Fortunataes_ES
renati.levelhttp://purl.org/pe-repo/renati/level#doctores_ES
renati.typehttp://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_ES
thesis.degree.disciplineCiencias Empresarialeses_ES
thesis.degree.grantorUniversidad Nacional San Luis Gonzaga. Escuela de Posgradoes_ES
thesis.degree.nameDoctor en Ciencias Empresarialeses_ES

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